Які норми законодавства пояснюють процедуру оформлення наукової пенсії працюючому за контрактом викладачу пенсійного віку в державному виші?

Які норми законодавства пояснюють процедуру оформлення наукової пенсії працюючому за контрактом викладачу пенсійного (пенсія за віком) віку в державному виші? Чи потрібно звільнятись і за яких норм законодавства можна далі продовжувати працювати?

Відповідь юридичного консультанта:

Ваше питання регулюється частинами 16 - 17 статті 24 Законом України “Про наукову і науково-технічну діяльність”, пенсія науковим (науково-педагогічним) працівникам відповідно до цього Закону призначається  з  дня  звернення  за  призначенням пенсії    та    за    умов    звільнення    з   посади   наукового (науково-педагогічного) працівника, за винятком осіб, які працюють за  строковим трудовим договором (контрактом),  що укладений після досягнення пенсійного віку.

Пенсіонерам,  які  після  призначення  пенсії  відповідно  до цього   Закону   працювали   за   строковим   трудовим   договором (контрактом)    на    посадах    наукових   (науково-педагогічних) працівників і набули  не  менш  як  24  місяці  страхового  стажу, проводиться перерахунок пенсії з урахуванням стажу наукової роботи після  призначення  пенсії.  Перерахунок  пенсії  здійснюється  із заробітної  плати наукового (науково-педагогічного) працівника,  з якої обчислена пенсія,  або  із  заробітної  плати,  визначеної  в порядку,  передбаченому частинами третьою - сьомою цієї статті, із застосуванням показника середньої заробітної плати (доходу),  який враховувався   під   час  призначення  (попереднього  перерахунку) пенсії.

29.07.2014